Размер шрифта
A- A+
Межбуквенное растояние
Цвет сайта
A A A A
Изоображения
Дополнительно
МЕНЮ

Архив новостей

«Создание модели организационно-методического обеспечения деятельности ресурсного центра»

Завершилась стажировка по вопросам организационно-методического обеспечения деятельности ресурсного центра по воспитательной работе.

С 9 февраля по 9 июня 2026 года на базе Минского городского института развития образования проходила стажировка руководителей ресурсных центров по духовно-нравственному и патриотическому воспитанию:

Ковальчук О.В, заместителя директора по учебной работе ГУО «Средняя школа №164 г. Минска имени Б.В. Карпенко»;

Горбунова О.А., руководителя по военно-патриотическому воспитанию ГУО «Гимназия № 56 г. Минска».

Руководитель стажировки Захожая Н.Н., начальник управления координации методического сопровождения воспитательной работы МГИРО.

Тема стажировки – «Создание модели организационно-методического обеспечения деятельности ресурсного центра».

Цель программы заключалась в подготовке специалистов, способных обеспечить эффективное функционирование ресурсного центра по воспитательной работе.

В ходе стажировки участники изучили современные подходы к моделированию деятельности ресурсного центра с учетом требований и особенностей учреждения образования, освоили механизмы разработки критериев и показателей оценки эффективности деятельности ресурсного центра, а также вопросы методического сопровождения его работы.

Теоретическая часть программы включала рассмотрение порядка открытия городского ресурсного центра по воспитательной работе, подготовки необходимой документации, особенностей планирования деятельности, организации презентации опыта работы на локальном, районном и городском уровнях. Особое внимание было уделено вопросам оценки деятельности ресурсного центра, анализу результатов работы, организации взаимодействия и сопровождения воспитательных и инновационных практик.

В рамках практической части стажировки слушатели разработали критерии и показатели оценки деятельности ресурсного центра по воспитательной работе, создали модель деятельности ресурсного центра с учетом специфики учреждения образования, подготовили методическое сопровождение его деятельности, а также презентацию модели организационно-методического обеспечения деятельности ресурсного центра.

Итогом стажировки стала защита разработанных материалов, которые могут быть использованы для совершенствования деятельности ресурсных центров по воспитательной работе и развития эффективной системы организационно-методического сопровождения воспитательного процесса в учреждениях образования города Минска.

Поздравляем участников с успешным завершением стажировки и желаем дальнейших профессиональных достижений, новых инициатив и успешной реализации разработанных проектов.