Телефон управления планирования, организации и мониторинга повышения квалификации: 357-28-69.
Изменились номера телефонов сотрудников подробнее >
Договор о повышении квалификации на платной основе (с учетом изменений) Скачать>>>
Повышение квалификации в ГУО "Минский городской институт развития образования" осуществляется в соответствии со следующими нормативными документами:
1. Кодекс Республики Беларусь об образовании.
2. О внесении дополнений и изменений в Кодекс Республики Беларусь об образовании.
3. О Концепции информационной безопасности Республики Беларусь.
4. О некоторых вопросах информатизации.
5. О развитии цифровой экономики.
6. Об информации, информатизации и защите информации.
7. Об отдельных вопросах общего среднего образования.
8. Об утверждении Санитарных норм и правил «Требования при работе с видеодисплейными терминалами и электронно-вычислительными машинами», Гигиенического норматива «Предельно допустимые уровни нормируемых параметров при работе с видеодисплейными терминалами и электронно-вычислительными машинами» и признании утратившими силу постановлений Главного государственного санитарного врача Республики Беларусь от 10 ноября 2000 года № 53 и от 30 мая 2006 года № 70, отдельного структурного элемента постановления Министерства здравоохранения Республики Беларусь.
9. Положение о непрерывном профессиональном образовании руководящих работников и специалистов.
10. Положение об учреждении дополнительного образования взрослых.
11. Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 15 июля 2011 г. № 954 "Об отдельных вопросах дополнительного образования взрослых".
12. Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 19 июня 2021 г. № 348 «Об изменении постановления Совета Министров Республики Беларусь от 15 июля 2011 г. № 954».
13. Правила проведения аттестации слушателей, стажеров при освоении содержания образовательных программ дополнительного образования взрослых.
На основании вышеизложенных документов в ГУО "Минский городской институт развития образования" разработан перспективный план повышения квалификации всех категорий педагогических работников, в соответствии с которым определяется количественный показатель для каждого учебного года.
Учебная работа в ГУО "Минский городской институт развития образования" ведется по следующим направлениям:
Повышение квалификации обеспечивает углубление профессиональных знаний и умений и является обязательным для каждого педагога.
Руководителям учреждений образования рекомендуется следовать принципу поэтапной подготовки при подготовке приказа о направлении педагогов на повышение квалификации, т.к. содержание учебно-тематических планов разных ступеней отвечает запросам педагогов соответствующего уровня подготовки и опыта работы.
Основой содержания повышения квалификации является учебная программа, составляемая с учетом требований нормативных документов Министерства образования Республики Беларусь.
В учебную программу включены следующие разделы:
вопросы государственной политики в сфере образования;
идеологическое обеспечение образовательного процесса;
психолого-педагогическая подготовка педагогических работников;
предметно-методическая подготовка педагогических работников.
Повышение квалификации планируется и проводится по наиболее актуальным для данного учебного года проблемам образования, а также по запросам учреждений образования и результатам анкетирования слушателей.
ГУО "Минский городской институт развития образования" предлагает широкий спектр повышения квалификации по приоритетным направлениям развития образования:
1. Управление качеством образования;
2. Актуальные подходы к преподаванию учебных предметов;
3. Организация работы методических объединений педагогов;
4. Внутришкольный контроль как ресурс повышения качества образования;
5. Организация работы с высокомотивированными учащимися;
6. Инновационные педагогические технологии;
7. Использование информационных технологий в профессиональной деятельности;
8. Вопросы здоровьесбережения, организация 6-го школьного дня, работа по социально-профессиональному самоопределению школьников, учет психолого-педагогических особенностей учащихся;
9. Планирование деятельности классного руководителя;
10. Проектная деятельность педагогов и учащихся;
11. Современные подходы к организации деятельности учреждений специального образования, функционированию приемных семей.
Комплектование групп повышения квалификации
Комплектование групп повышения квалификации производится на основании приказов управлений по образованию администраций районов г.Минска, поступающих до 20 числа каждого месяца. Приказы управлений по образованию администраций районов г.Минска являются финансовым документом для расчета заработной платы педагогам в период их обучения на повышении квалификации, поэтому управление планирования, организации и мониторинга повышения квалификации ежемесячно информирует управления по образованию администраций районов г.Минска о прибытии педагогов на повышение квалификации. В наступившем учебном году управление планирования, организации и мониторинга повышения квалификации продолжит работу по комплектованию групп слушателей по заявкам управлений по образованию администраций районов г.Минска на основании информационного ресурса "Повышение квалификации". Минский городской институт развития образования рекомендует ежемесячно вносить изменения в базу о сроках повышения квалификации в любых учреждениях образования после размещения на сайте института приказов об окончании повышения квалификации. Рекомендуется включать вопросы мониторинга повышения квалификации педагогов в план работы с кадрами.
Согласно приказу Министерства образования Республики Беларусь №850 от 22.07.2009 «О повышении квалификации работников системы образования в учреждениях образования, обеспечивающих повышение квалификации и переподготовку кадров» отдельные категории педагогических работников проходят повышение квалификации на базе других учреждений образования системы повышения квалификации.
