ГУО "Минский городской институт развития образования"
ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ

"МИНСКИЙ ГОРОДСКОЙ ИНСТИТУТ РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ"

Главная | Деятельность | Повышение квалификации
 

!!!Внимание!!!
В связи с измененными банковскими реквизитами ГУО «Минский городской институт развития образования» обращаем ваше внимание на изменения в договорах о повышении квалификации руководящего работника (специалиста) за счет средств республиканского (местного) бюджета (п. 7) и на платной основе (п. 10).

Договор о повышении квалификации за счет средств бюджета (с учетом изменений 22.08.2017) Скачать>>>

Договор о повышении квалификации на платной основе (с учетом изменений 22.08.2017) Скачать>>>

Повышение квалификации в ГУО "Минский городской институт развития образования" осуществляется в соответствии со следующими нормативными документами:

1. Кодекс Республики Беларусь об образовании №243-З от 13.01.2011 г.
2. Постановление Совета Министров Республики Беларусь №379 от 12.03.2008 «Об утверждении Положения о порядке осуществления повышения квалификации, стажировки и переподготовки работников  и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства  Республики Беларусь»;
3. Постановление Министерства Республики Беларусь №90 от 22.09.2006 «Об утверждении Инструкции об аттестации слушателей (их подразделений), обеспечивающих повышение квалификации и переподготовку кадров»;
4. Постановление Совета Министров Республики Беларусь №101 от 24.01.2008 «Об утверждении Положения о гарантиях работникам, направляемым нанимателем на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства  Республики Беларусь»;
5. Постановление Совета Министров Республики Беларусь №68 от 22.01.2010 «О документах об образовании»;
6. Постановление Совета Министров Республики Беларусь №72 от 31 мая 2007 года «Программа развития общего среднего образования в Республике Беларусь на 2007-2016 годы».
7. Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 15 июля 2011 г. No 954 "Об отдельных вопросах дополнительного образования взрослых"
8. Приказ Министерства образования Республики Беларусь от 22 июня 2009 г. № 850 "О повышении квалификации работников системы образования в учреждениях образования, обеспечивающих повышение квалификации и переподготовку кадров"

   На основании вышеизложенных документов в ГУО "Минский городской институт развития образования" разработан перспективный план повышения квалификации всех категорий педагогических работников, в соответствии с которым определяется количественный показатель для каждого учебного года.

 

Учебная работа в ГУО "Минский городской институт развития образования" ведется по следующим направлениям:

    Повышение квалификации обеспечивает углубление профессиональных знаний и умений и является обязательным для каждого педагога. В институте сохраняется трехуровневая структура повышения квалификации для педагогов школ, гимназий, воспитателей учреждений дошкольного образования.

   Руководителям учреждений образования рекомендуется следовать принципу поэтапной подготовки при подготовке приказа о направлении педагогов на повышение квалификации, т.к. содержание  учебно-тематических планов разных ступеней отвечает запросам педагогов соответствующего уровня подготовки и опыта работы.

   Основой содержания повышения квалификации является учебная программа, составляемая ежегодно с учетом требований нормативных документов Министерства образования Республики Беларусь и рекомендаций ГУО "Академия последипломного образования".

В учебную программу включены следующие разделы:

  • вопросы государственной политики в сфере образования;

  • психолого-педагогическая подготовка педагогических работников;

  • предметно-методическая подготовка педагогических работников.

   Повышение квалификации планируется и проводится по наиболее актуальным для данного учебного года проблемам образования, а также по запросам учреждений образования и результатам анкетирования слушателей.

ГУО "Минский городской институт развития образования" предлагает широкий спектр повышения квалификации по приоритетным направлениям развития образования:

1. Управление качеством образования
2. Актуальные подходы к преподаванию учебных предметов
3. Организация работы методических объединений педагогов
4. Внутришкольный контроль как ресурс повышения качества образования
5. Организация работы с высокомотивированными учащимися
6. Инновационные педагогические технологии
7. Использование информационных технологий в профессиональной деятельности
8. Вопросы здоровьесбережения, организация 6-го школьного дня, работа по социально-профессиональному самоопределению школьников, учет психолого-педагогических особенностей учащихся
9. Планирование деятельности классного руководителя
10. Проектная деятельность педагогов и учащихся
11. Современные подходы к организации деятельности учреждений специального образования, функционированию приемных семей


   Для повышения квалификации всех категорий кадров образования установлены методические дни, утвержденные приказом комитета по образованию Мингорисполкома. Руководителям учреждений образования необходимо обеспечить предоставление методического дня или гибкого графика работы в учреждениях образования педагогам, направленным на повышение квалификации.

   Согласно «Инструкции об аттестации слушателей учреждений (их подразделений), обеспечивающих повышение квалификации и переподготовку кадров», утвержденной постановлением Министерства образования №90 от 22.09.2006г., итоговая аттестация слушателей, прошедших повышение квалификации, проводится в формах защиты выпускной работы, реферата, выпускного экзамена, зачета. Форма итоговой аттестации указана в плане повышения квалификации кадров образования,  тематика выпускных работ и рефератов, а также вопросы к экзамену, зачету размещаются на сайте ГУО "Минский городской институт развития образования". В выборе тематики выпускной работы педагогу может оказать помощь администрация учреждения образования.

 

Комплектование потоков слушателей

    Комплектование потоков слушателей производится на основании приказов  управлений образования, спорта и туризма администраций районов г.Минска, поступающих до 20 числа каждого месяца.  Приказы  управлений образования, спорта и туризма администраций районов г.Минска являются финансовым документом для расчета заработной платы педагогам в период их обучения на повышении квалификации, поэтому учебный отдел ежемесячно информирует  управления образования, спорта и туризма администраций районов г.Минска о прибытии педагогов на повышение квалификации.  В наступившем учебном году учебный отдел продолжит работу по комплектованию групп слушателей по заявкам управлений образования, спорта и туризма администраций районов г.Минска на основании базы данных системы столичного образования (mso.edu.by). Минский институт развития образования рекомендует ежемесячно вносить изменения в базу о сроках повышения квалификации в любых учреждениях образования после размещения на сайте института приказов об окончании повышения квалификации. Рекомендуется включать вопросы мониторинга повышения квалификации педагогов в план работы с кадрами.


Согласно приказу Министерства образования Республики Беларусь №850 от 22.07.2009 «О повышении квалификации работников системы образования в учреждениях образования, обеспечивающих повышение квалификации и переподготовку кадров» отдельные категории педагогических работников проходят повышение квалификации на базе других учреждений образования системы повышения квалификации:

1. ГУО «Академия последипломного образования»;
2. ГУО  «Республиканский институт высшей школы»;
3. УО «Белорусский государственный педагогический университет им. М.Танка». Институт повышения квалификации и переподготовки кадров;
4. УО «Белорусский государственный университет физической культуры». Институт повышения квалификации и переподготовки руководящих работников и специалистов физической культуры, спорта и туризма.